Empresas 02.06.2022 > Mundo

Caesars crea programa para apoyar educación de sus empleados

El plan contempla asistencia en materia educativa a los cerca de 50,000 empleados de la compañía

Caesars Entertainment, el gigante estadounidense de la hotelería y el entretenimiento, dio a conocer que implementará un programa de apoyo a la educación que estará disponible para todos los empleados de la compañía (alrededor de 50,000) que cumplan con los requisitos. 

El programa, que lleva por nombre All-In On Education, contará con opciones de reembolso de la deuda adquirida por préstamos escolares, asistencia para obtener la matrícula, becas para los dependientes de los empleados y el plan de ahorro universitario denominado 529.

“Creemos en el poder y el potencial de los miembros del equipo, y sabemos que al ayudarles a alcanzar sus objetivos educativos, podemos dar forma al futuro de nuestra empresa y de las comunidades en las que operamos”, aseguró Stephanie Lepori, directora administrativa y contable de Caesars Entertainment. “Nuestro programa ampliado de asistencia a la educación, All-In On Education, apoyará a los empleados en su entorno educativo. Ya sea que estén pagando préstamos estudiantiles, trabajando para pagar la escuela, o en busca de un postgrado, queremos que sepan que estamos a su lado”.

El robusto programa estará disponible para todos los miembros de Caesars Entertainment, ya sea que trabajen a tiempo completo o de manera parcial. 

Entre sus aspectos más destacados se cuentan ampliación del apoyo para obtener la matrícula de hasta 5,250 dólares anuales; escuelas que ofrecen oportunidades de educación a bajo o ningún coste con escuelas asociadas, amén de recursos de asesoramiento académico; reembolso de la deuda por préstamos estudiantiles de hasta 5,250 dólares anuales, y el plan de ahorro universitario 529 que ofrece opciones de financiamiento con ventajas fiscales para que los miembros del equipo puedan ahorrar para pagar los gastos de educación de sus familias.

La cereza del pastel es la beca Don Carano Legacy –una beca competitiva para los dependientes de los empleados que ofrece hasta 20,000 dólares durante cuatro años a diversos beneficiarios. Esta beca fue creada en honor de Don Carano, fundador de la compañía, como tributo a su pasión por la industria del juego y a los valores familiares que comparten todos los empleados de Caesars.

 

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